手取り25万円の額面や年収はいくら？生活レベルや転職での収入UPも検討
※計算式：手取り額=額面×（0.75〜0.85）
目次
手取り25万円の額面は30万〜34万円
30万〜34万円
額面年収※賞与を含めない場合
360万〜408万円
額面年収※賞与が月収の2ヵ月分の場合
420万円〜476万円
手取り25万円の額面と年収の関係
月収ベースで手取り25万円を受け取っている場合、ボーナスなしでも年間の手取りは300万円（25万円×12ヵ月）となり、額面の年収としては360万円〜408万円程度が一般的な目安です。なお、業種や地域、企業規模によって異なるため、相場と比較して自分の給与が妥当かどうか確認することが重要です。
ボーナスを含めた年収の計算方法
たとえば、月収（額面）が30万〜34万円で、ボーナスが額面月収の2ヵ月分支給されるケースを考えてみましょう。
《月収》
30万〜34万円×12ヵ月＝360万〜408万円
《ボーナス》
30万〜34万円×2回＝60万〜68万円
《年収合計》
360万〜408万円+60万〜68万円=420万円〜476万円
このように、ボーナスを加えることで年収は大きく変動します。なお、企業によってボーナスの金額が異なり、業績によっても左右されるため、「確定収入」として考えるのではなく、変動の可能性を踏まえて家計や貯蓄を設計することが大切です。
手取り25万円の人はどれくらいの割合？
全体 | 男性 | 女性 |
460万円 | 569万円 | 316万円 |
年収 | 全体割合 |
100万円以下 | 8.1% |
100万円超200万円以下 | 12.3% |
200万円超300万円以下 | 14.0% |
300万円超400万円以下 | 16.3% |
400万円超500万円以下 | 15.4% |
500万円超600万円以下 | 10.8% |
600万円超700万円以下 | 7.1% |
700万円超800万円以下 | 4.9% |
800万円超900万円以下 | 3.2% |
900万円超1,000万円以下 | 2.3% |
1,000万円超1,500万円以下 | 4.0% |
1,500万円超2,000万円以下 | 0.9% |
2,000万円超2,500万円以下 | 0.3% |
2,500万円超 | 0.3% |
手取り25万円（年収360万〜408万円）は、男性の平均年収569万円よりは低く、女性の平均年収316万円よりは高い水準に位置します。
男女別の年収分布は下記の通り、年収300万円超400万円以下の給与所得者は、男性は全体の14.9%、女性は18.1%です。
年収 | 男性 | 女性 |
100万円以下 | 3.6% | 14.1% |
100万円超200万円以下 | 6.0% | 20.5% |
200万円超300万円以下 | 9.7% | 19.6% |
300万円超400万円以下 | 14.9% | 18.1% |
400万円超500万円以下 | 17.5% | 12.7% |
500万円超600万円以下 | 14.0% | 6.7% |
600万円超700万円以下 | 10.0% | 3.4% |
700万円超800万円以下 | 7.2% | 1.9% |
800万円超900万円以下 | 4.9% | 1.0% |
900万円超1,000万円以下 | 3.6% | 0.7% |
1,000万円超1,500万円以下 | 6.3% | 1.0% |
1,500万円超2,000万円以下 | 1.4% | 0.2% |
2,000万円超2,500万円以下 | 0.4% | 0.1% |
2,500万円超 | 0.5% | 0.1% |
年齢別の手取り25万円の分布
年齢 | 年収 |
19歳以下 | 112万円 |
20〜24歳 | 267万円 |
25〜29歳 | 394万円 |
30〜34歳 | 431万円 |
35〜39歳 | 466万円 |
40〜44歳 | 501万円 |
45〜49歳 | 521万円 |
50〜54歳 | 540万円 |
55〜59歳 | 545万円 |
60〜64歳 | 445万円 |
65〜69歳 | 354万円 |
70歳以上 | 293万円 |
年齢 | 男性 | 女性 |
19歳以下 | 133万円 | 93万円 |
20〜24歳 | 279万円 | 253万円 |
25〜29歳 | 429万円 | 353万円 |
30〜34歳 | 492万円 | 345万円 |
35〜39歳 | 556万円 | 336万円 |
40〜44歳 | 612万円 | 343万円 |
45〜49歳 | 653万円 | 343万円 |
50〜54歳 | 689万円 | 343万円 |
55〜59歳 | 712万円 | 330万円 |
60〜64歳 | 573万円 | 278万円 |
65〜69歳 | 456万円 | 222万円 |
70歳以上 | 368万円 | 197万円 |
業種別・職種別の手取り25万円の分布
業種・職種 | 年収 |
建設業 | 548万円 |
製造業 | 533万円 |
卸売業、小売業 | 387万円 |
宿泊業、飲食サービス業 | 264万円 |
金融業、保険業 | 652万円 |
不動産業、物品賃貸業 | 469万円 |
運輸業、郵便業 | 473万円 |
電気･ガス･熱供給・水道業 | 775万円 |
情報通信業 | 649万円 |
学術研究、専門・技術サービス業、教育、学習支援業 | 551万円 |
医療、福祉 | 404万円 |
複合サービス事業 | 535万円 |
サービス業 | 378万円 |
農林水産・鉱業 | 333万円 |
手取り25万円の生活レベルとは？
※以下は当サイトにて作成した一例であり、実際の生活費は地域やライフスタイルによって異なります。モデルケースの一つとして参考にしてください。
一人暮らしのケース
項目 | 月額の目安 |
住居費 | 8万円 |
食費 | 4万円 |
水道光熱費 | 1万円 |
通信費 | 1万円 |
趣味・交際費 | 3万円 |
雑費・日用品 | 3万円 |
医療・保険料 | 1万円 |
合計 | 21万円 |
手取りを増やすための具体的な方法
昇給や転職のタイミング
現在の職場にある程度の勤続年数があり、実績を積み上げている場合は、上司との面談などで昇給の可能性を探る価値があります。企業によっては評価のタイミングが年1〜2回と決まっているため、その時期に向けて成果をアピールすることが重要です。
一方、昇給が見込めない、もしくは業界水準と比較して給与が低いと感じる場合は、転職も有効な選択肢です。特に20代後半〜30代前半の転職は、年収アップのチャンスが大きい時期とされており、転職エージェントやスカウトサービスを活用して市場価値を把握するとよいでしょう。
副業や投資のすすめ
副業の選び方
週に何時間確保できるかを明確にした上で、対応できる副業を探す。短時間でも可能な在宅ワークやフリーランス案件などを活用すると良いでしょう。
ライティング、デザイン、プログラミングなど、今あるスキルを活かすことで効率的に稼げる。
一時的な収入ではなく、安定して続けられるかも重要なポイントです。
投資を始める前に
まずは、余剰資金で始めることが大前提です。生活費や緊急資金に手をつけてしまうと、本末転倒になりかねません。
次に、投資の基本を学ぶことも大切です。NISAやiDeCoといった制度は税制上のメリットもあるため、初心者に向いています。証券会社の無料セミナーや入門書を活用し、最低限の知識を身につけたうえで、小額から始めてみましょう。
転職エージェントの活用
転職エージェントは、希望に合った求人を紹介してくれるだけでなく、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、さらには年収交渉までサポートしてくれます。自分では気づきにくい強みや市場価値を客観的にアドバイスしてもらえるため、自信を持って次のステップに進むことができます。
また、エージェント経由でしか知ることができない非公開求人に出会えるチャンスもあります。こうした求人は、年収や待遇面で優れていることが多く、手取りアップにつながりやすいのが特徴です。
今の働き方や将来に少しでも不安がある場合は、まずは情報収集だけでもしてみるのがおすすめです。多くのエージェントサービスは無料で相談が可能なので、気軽に活用してみてはいかがでしょうか。
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