パーソルテクノロジースタッフ 人材派遣会社の比較・評判

過去7年以内に人材派遣会社から派遣された企業で勤務経験がある9,249人による、人材派遣会社別 比較・評判の内、パーソルテクノロジースタッフを選んだ利用者の声や各項目の得点を紹介。

職種別部門結果

部門項目 部門得点・順位
オフィス系  ― 
販売・営業系  ― 
IT・技術・クリエイティブ系 63.09点(第3位)
コールセンター系  ― 

※職種別部門結果はランキングを職種別に分類したものです。

利用者の声

良い点

  • 30代/女性 30代/女性

    パソコンで仕事を探せたり、勤怠もできる。担当の方とも比較的連絡とれやすかったように思います。

  • 40代/女性 40代/女性

    派遣先で業務内容が変わったのに時給が変わらず苦情を申し出たら、対応してくれた。

  • 50代/女性 50代/女性

    困っていたことに対してすぐに対応してもらい、解決した。

  • 40代/男性 40代/男性

    良い給料の就業企業をスピーディに紹介してくれた。

  • 40代/男性 40代/男性

    スピード感がある。積極的にフォローしてくれる。

  • 40代/男性 40代/男性

    給与面で条件の良い派遣先を紹介してもらえた。

  • 50代/女性 50代/女性

    就業期間の間が空かないように対応してくれる。

  • 40代/男性 40代/男性

    条件に合う業務を営業担当が交渉してくれた。

  • 40代/女性 40代/女性

    担当者の感じが全体的に良い。信頼できる。

  • 50代/女性 50代/女性

    不安の箇所を迅速に回答してくれる。

気になる点

  • 40代/女性 40代/女性

    会う約束をしていた当日に予定を変更してくる。上位会社からの連絡を伝えてくるのに時間がかかる。もしくはこちらから聞かないと伝えてこない。後で連絡すると言って連絡してこない。など営業が最悪。

  • 40代/男性 40代/男性

    担当営業の年齢が若く、業務経験や業界知識が足りない状態の上、多くのスタッフを担当させられていることが多い。このため、スタッフからの要望等に応えきれずにいる。

  • 50代/女性 50代/女性

    業務内容が自分のスキルと合っていなかったのと、入る前からトラブルがあったが、そのことについての話はなかった。

  • 40代/女性 40代/女性

    派遣先の環境、前任者が辞めた理由を正直に事前に話してくれなかった。

  • 40代/男性 40代/男性

    担当が派遣先の業務、必要スキルについてあまり詳しくない。

  • 40代/男性 40代/男性

    営業担当者の態度が悪い。フォローが悪い。

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