73.1点
15件女の転職typeの口コミ・評判
検索条件が細かく、希望に近い求人を絞り込みやすい。（20代／女性）
その他の口コミ・評判
応募先の対応や反応が、早く感じました。（40代／女性）
求人数が多かったのでよかったです。（30代／女性）
自分の希望したところに就職できた。（30代／女性）
女性向けの求人が多かったところ。（20代／女性）
女性 満足度ランキング
70.7点
エン転職の口コミ・評判
使いやすいアプリだった。当初考えていなかった業種についても、幅広く知ることができた。（20代／女性）
その他の口コミ・評判
お気に入りにした企業の方からスカウトが届くので、応募する際のミスマッチが少なかった。（30代／女性）
登録が簡単で、登録してもエージェントから電話がかかってこない。検索しやすい。（30代／女性）
見やすく使いやすいUIと、写真や動画などで職場の雰囲気がつかみやすい点。（40代／女性）
サイト内での企業とのやり取りもスムーズに行えた。検索がしやすかった。（30代／女性）
70.2点
リクナビNEXTの口コミ・評判
求人数が多い。詳細検索が可能。大手から中小企業まで、求人がいろいろある。求人内容がわかりやすい。履歴書や面接のアドバイスを活用できた。（30代／女性）
その他の口コミ・評判
条件をしぼった検索がしやすく、参考になる求人の情報量が多く、操作性やサイトの見やすさなど、使い勝手がよかった点。（40代／女性）
リクルートに求人掲載する企業なら、まず大丈夫だろう（怪しい企業じゃない）という安心感があった。（40代／女性）
検索しやすかった。たくさんの職場が掲載されている。職場の条件がわかりやすく、見やすかった。（30代／女性）
掲載数が多いことや、操作性がよく、多くの企業の中から条件を絞りこんで候補を見つけやすいことです。（40代／女性）
69.6点
dodaの口コミ・評判
求人数の多さ。職務経歴書等の作りやすさ。現状しなければいけないこと（応募した企業がどうなっているか、メールが来ているか等）のわかりやすさ。（30代／女性）
その他の口コミ・評判
リクルーターの方がとても親身で、寄り添ってくれた。自己PRの添削などほとんどやってくださったので、仕事を続けながら転職活動ができた。（30代／女性）
探していた業種の求人が多すぎるくらいあった。オファーなどを見て、いろいろな会社を見ることができた。（20代／女性）
求人数が多く、選ぶことができた。企業紹介ページに社員の声が載っていて、参考になった。（40代／女性）
69.4点
マイナビ転職の口コミ・評判
自分の希望の条件に合う求人があるのか、検索しやすかった。希望の条件にどれくらいの求人数があるのか、ないなら希望条件を変えようと思ったので。（40代／女性）
その他の口コミ・評判
信頼できる企業が運営している求人サイトだから、安心して使えた。実際に働いてる人の声が載っていて、業務をイメージしやすかった。（20代／女性）
求人への応募が、思いのほか簡単であると感じる仕組みになっていたこと。参考になる情報も多く、空き時間に活用することができた。（30代／女性）
行きたい会社がマイナビ転職にしかなかった。転職者を募集したい大きな会社に信頼されているのは、すごいと思った。（30代／女性）
希望の条件の仕事が検索しやすかった。変な企業ではなく、しっかりとした企業の求人が載っているのがよい。（40代／女性）
オリコン顧客満足度調査では、実際にサービスを利用した5,255人にアンケート調査を実施。
満足度に関する回答を基に、調査した15企業（サービス）を対象にした「転職サイト」ランキングを発表しています。
総合満足度だけでなく、様々な切り口から「転職サイト」を評価。さらに回答者の口コミや評判といった、実際のユーザーの声も掲載しています。
サービス検討の際、“ユーザー満足度”からも比較することで「転職サイト」選びにお役立てください。
おすすめの転職サイト 女性ランキングまとめ
- 1位 女の転職type 73.1点
- 2位 エン転職 70.7点
- 3位 リクナビNEXT 70.2点
- 4位 doda 69.6点
- 5位 マイナビ転職 69.4点
知っておきたい！転職サイト
転職サイトとは
転職サイトの概要
「転職サイト」とは、中途採用を希望する企業の求人情報を掲載しているサイトを指します。レジュメ（自分の経歴や情報）を登録することで、企業や人材紹介会社からのスカウトを受けることができるサービスを行っているサイトも多くあります。
転職サイトと転職エージェントの違い
担当コンサルタントが本人に代わって求人応募や採用面接日の代理調整などを行ってくれる転職エージェントとは異なり、転職サイトに掲載されている求人案件は原則として自分で求人の応募や面接日時の調整を行う必要があります。
転職エージェントのようなサポートは受けられませんが、自分のペースで転職活動ができ、自分で求人を発見し、納得のいく企業にだけ応募できるという利点があります。
転職サイトの選び方・比較のポイント
どの転職サイトを選べば良いかについては、以下のようなポイントが参考になります。
・情報量
・自分に合った求人
転職サイトを選ぶ際に最重要となるのは求人数です。転職エージェントと違い、求人の応募等も自分で行うので、サイトの専門性の高さよりも、単純に掲載されている求人数が多く、案件の選択肢が豊富なほうが有利となります。
業界や職種によっては、特定の業種や職種に特化した転職サイトのほうが有利な場合がありますので、大手転職サイトと並行して登録するのも良いでしょう。
