過去7年以内に人材派遣会社から派遣された企業で勤務経験がある14,687人による、派遣会社別 比較・評判の内、キャリアリンクを選んだ利用者の声や各項目の得点を紹介。
総合18位
| 得点 | |
|---|---|
| 他者推奨得点 当調査における「どの程度その企業のサービスを友人・知人に推奨したいか」の回答結果の平均スコアから算出した得点です。 | 60.3点 |
※総合得点は上記の評価項目に利用者ニーズに基づく重要度の掛け合わせ、他者推奨得点を加味して算出しています。
コメント総数：18件
50代／女性ひと月位で初めの担当者が代わり、引き継いだ担当者からは一度も挨拶などなかった点や、最後の方で更新しないという返信をしたのにも関わらず、派遣先に更新すると伝わっていた点。
50代／女性現場に駐在している方は話しやすいが、あくまで現場の繁忙による人材充当のためと思われる。人事のことに関しては、営業担当にこちらからコンタクトを取らなければならない点。
60代以上／女性エントリーしてから仕事が決まるまでの課程（期間）が長い。何度も同じ確認をする。メールで済ませられる部分がもっとあるはず。勤務中は昼間に都合よく電話に出られない。
60代以上／女性人数が増えたらシフトを一日削られた。わざわざ、他の市の仕事が終了したからと言って、こちらの市のコールセンターの人数を増員しないでほしい！交通費全額負担して欲しい！
50代／女性とにかく連絡が取りにくい。派遣先に駐在しているスタッフは連絡取り次ぎのみ行っており、担当者に肝心のことを伝えられない。その上、面談の機会もない。
60代以上／女性官公庁関係の仕事は3ヶ月とか6ヶ月とか短い。落ち着いて仕事したいので1年以上につきたい。最近交通費込みが多い、別支給してほしい。
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良い点
採用年齢幅が広い。ブランクありでも採用される仕事が多い。官公庁の仕事が多い。給与前払い制度。
およそ2ヶ月ごとの更新で、頑張り次第で継続があり、スキルも上がる。3年近く同じ職場で継続して働けていること。
担当者が複数いたので担当者にもよるところがあったものの、ある程度こちらの意見を聞いてくれた印象。
応募してから採用までのスピードが早かった。初日の業務内容などに関する案内が丁寧だった。
まだ利用を始めたばかりでよくわかりませんが、いろいろな相談がしやすい環境にはあると思います。
福利厚生面がよい。社会保険をしっかりかけたかったのを、担当者が仕事につないでくれている。
研修も充実していたし、仕事中のアドバイスも的確。残業代も分刻みで計算して頂いた。
時給が良い。締めから給料日までが早い方、この派遣会社でしか就けない案件がある。
和気あいあいとしたコールセンターのメンバーでした。営業担当も話しやすかった。
比較的人間関係が良好な職場に就業できたこと。常駐社員も良心的なこと。
担当者がこちらをよく気にかけてくれたので、安心して働けた。
以前登録していた派遣会社に比べて、時給が上がったこと。