過去7年以内に人材紹介会社を利用して転職したことがある1,263人による、ハイクラス・ミドルクラス転職別 比較・評判の内、JAC Recruitmentを選んだ利用者の声や各項目の得点を紹介。
| 得点 | |
|---|---|
| 他者推奨得点 当調査における「どの程度その企業のサービスを友人・知人に推奨したいか」の回答結果の平均スコアから算出した得点です。 | 79.2点 |
※総合得点は上記の評価項目に利用者ニーズに基づく重要度の掛け合わせ、他者推奨得点を加味して算出しています。
コメント総数：16件
40代／男性
こちらから連絡しない限りレスポンスが悪く、ちょっとしたタイミングが合わない等、少し微妙に感じる事があった。
40代／女性
業界（業務内容）に着いての理解は乏しかった。（特殊な仕事なので、他社も変わらない）
40代／男性
内定後に間に入ってもらったが、少し認識にずれがあり直接担当とやった方が早く感じた。
40代／男性
会社ごとの担当制なので同時に複数企業受けるとエージェントとの調整に負担がかかる。
40代／男性
面談の場所（勤務先からも自宅からも距離があり、もう少し配慮がほしかった）
50代／男性
希望年収が中央値になると信頼していたら最低値でまとまってしまったこと。
当サイトで掲載しているすべての情報やデータは、当社の調査に基づいた結果から作成したものとなりますが、
サービスへの感想については、サービスの利用者が提出された見解・感想となっており、当社の見解・意見ではないことをご理解いただいた上でご覧ください。
良い点
コンタクトがとても丁寧かつ迅速だった。自分が利用したあと友人を紹介し、その友人も別の友人を紹介していたが、全員希望の転職が叶っている
適した求人を厳選して紹介してくれたので、選考に進む確率が高かった。迷った時に親身になって相談に乗ってくれた。
給料アップにつながった。自分自身に見合った職種や企業を紹介してくれた。転職対策のアドバイスを親身にしてくれた。
自分が求めている条件をしっかりと理解してくれ、希望に沿った案件を多く紹介してくれた。
迅速且つ複数の会社紹介があった。こちらの希望も先方に的確に伝えていただけた。
経歴を活かせる求人にないポジションを企業側に働きかけ作って紹介いただいた。
面接前後のフォローが丁寧で企業側にも感触をしっかり確認してくれている。
こまめに連絡をくれ、又就職希望の会社の情報をタイムリーに教えてくれた。
スキルのマッチングには配慮頂けた。自分に適した企業を紹介して頂けた。
レスポンスが良かった。年収がアップする求人を紹介頂けた。