過去7年以内に人材紹介会社を利用して転職したことがある看護師1,122人による、看護師転職別 比較・評判の内、レバウェル看護を選んだ利用者の声や各項目の得点を紹介。
総合5位
| 得点 | |
|---|---|
| 他者推奨得点 当調査における「どの程度その企業のサービスを友人・知人に推奨したいか」の回答結果の平均スコアから算出した得点です。 | 63.1点 |
※総合得点は上記の評価項目に利用者ニーズに基づく重要度の掛け合わせ、他者推奨得点を加味して算出しています。
| 割合 | ||
|---|---|---|
| 推奨意向 | 61.2％ | |
※当調査における「どの程度その企業のサービスを友人・知人に推奨したいか」の回答結果から算出した割合です。
| 割合 | ||
|---|---|---|
| 再利用意向 | 60.1％ | |
※当調査における「どの程度その企業のサービスを再利用したいか」の回答結果から算出した割合です。
コメント総数：18件
40代／女性担当者の電話連絡等のスケジュール管理。地図上の距離を測って通勤時間を割り出すのではなく、土地柄や公共交通機関等きちんと調べて提案をした方がいい。問い合わせ求人への確認連絡を早急にしたが方が良い。
30代／女性営業時間が短く、日勤終了後での相談ができない。土日も休みで、相談時間が取れない。ヒアリングを一方的にされ、質問に対しても質の良い回答がもらえず、何度も電話が来ることも嫌だった。
50代／女性職場の内情はどこの転職サイトでも立ち入れない部分はあると思いますが、ホームページの文面で判断するだけでなく、何か情報を仕入れてくれると判断材料になると思います。
50代／男性個人でも就職できたかもしれないと思えた。確認して欲しかった情報を聞いたが、そのままにされたことがある。結局自分で確認した。
40代／男性全く職場の様子を理解した上で紹介していない。また、状況報告しても介入して改善を働きかけようとしない。
50代／女性電話連絡の約束の時間が、他の対応中の電話が長引いたと数回遅くなったことがあった。
当サイトで掲載しているすべての情報やデータは、当社の調査に基づいた結果から作成したものとなりますが、
サービスへの感想については、サービスの利用者が提出された見解・感想となっており、当社の見解・意見ではないことをご理解いただいた上でご覧ください。
良い点
履歴書の書き方について詳しく教えていただきました。前回の転職サイトでは手書きでしたが、レバウェルではアプリだったので楽でした。
丁寧な対応で給与交渉をしてくれたり、面接対策してくれたりと、とてもよかった。
自分で行うと面倒なことをやってくれた。面接も練習してもらえた。
転職先を探すのに、自分自身でのやり取りがないのは楽でした。
面接の練習や履歴書の添削をしてくれて、安心して面接に臨めた。
前職の退職時期など考慮して、親身に相談に乗ってくれた。
寄り添ってくれ、わがままにも真摯に対応してくれた。
自分ではすぐに決めきれないところがあるので選んだ。
施設訪問など一緒に訪問し、丁寧に対応して頂いた。
掲載されていない情報を交渉できる（休み状況など）。
紹介してから面接などのセッティングがスムーズ。
定時退勤できる会社希望で探してもらえ、叶った。